Fundacja Szklane Domy – wspieramy firmy, wzmacniamy ludzi

Fundacja Szklane Domy powstała, żeby wspierać przedsiębiorczość oraz rozwój osobisty i społeczny zwłaszcza osób zagrożonych wykluczeniem społecznym i zawodowym.

Nasze projekty

Fabryka Talentów 1.0

Projekt wspiera osoby z niepełnosprawnościami w odkrywaniu mocnych stron, rozwijaniu kompetencji i przygotowaniu do wejścia lub powrotu na rynek pracy.

Uczestnicy otrzymują indywidualne wsparcie, doradztwo, szkolenia oraz pomoc w budowaniu swojej ścieżki zawodowej.

Szczegóły projektu

ZatrudniONy 2.0

Projekt pomaga osobom z niepełnosprawnościami zwiększyć szanse na zatrudnienie poprzez kompleksowe wsparcie w przygotowaniu do pracy.

Obejmuje m.in. doradztwo zawodowe, rozwój kompetencji, mentoring, pośrednictwo pracy i możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego.

Szczegóły projektu

Dofinansowanie projektów ze środków PFRON

Dofinansowanie projektu Fabryka Talentów 1.0 ze środków PFRON. Pełna treść dostępna poniżej. Dofinansowanie projektu ZatrudniONy 2.0 ze środków PFRON. Pełna treść dostępna poniżej.
Informacje o dofinansowaniu — wersja tekstowa

Dofinansowano ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

Fabryka Talentów 1.0

Konkurs 1/2025 pn. „Siła Możliwości”, umowa numer UM/PW9/2026/4/DEPT_DS_WSPOLPRACY/21620, projekt pn. „Fabryka Talentów 1.0”.

Dofinansowanie
477 743,90 zł
Całkowita wartość
639 103,90 zł
Data podpisania umowy
19.05.2026
Czas realizacji projektu
01.01.2026 – 28.02.2027

ZatrudniONy 2.0

Konkurs 1/2025 pn. „Wspieramy Aktywność”, umowa numer UM/PW9/2026/4/O_LUBUSKI/20354, projekt pn. „ZatrudniONy 2.0”.

Dofinansowanie
32 802 253,60 zł
Całkowita wartość
34 570 253,60 zł
Data podpisania umowy
14.04.2026
Czas realizacji projektu
01.01.2026 – 28.02.2029
Prościej o naszej działalności i używanych pojęciach

Pomagamy osobom z niepełnosprawnościami przygotować się do pracy. Oferujemy wsparcie, doradztwo i szkolenia. Pomagamy też firmom zatrudniać osoby z niepełnosprawnościami i dostosowywać miejsca pracy.

Inkluzywność
Tworzenie warunków, w których różne osoby mogą uczestniczyć w życiu i pracy zespołu.
Kompetencje
Wiedza, umiejętności i postawy potrzebne do wykonywania zadań.
Mentoring
Wsparcie bardziej doświadczonej osoby w nauce i rozwoju zawodowym.
Compliance
Działanie zgodnie z przepisami i zasadami obowiązującymi w organizacji.
Audyt dostępności
Sprawdzenie, co utrudnia różnym osobom korzystanie z budynku, informacji lub strony internetowej.
PDF
Format pliku używany do udostępniania dokumentów, takich jak statut fundacji.
Dostępność

Ustawienia czytelności

Rozmiar tekstu
100%

Całą stronę powiększysz także skrótem Ctrl i + (na Macu ⌘ i +) lub gestem powiększania na ekranie dotykowym.

Ustawienia zapisujemy w tej przeglądarce. Problemy z dostępnością możesz zgłosić na kontakt@fundacjaszklanedomy.pl.

Nasze działania

Rekrutacja

Rekrutujemy kandydatów z orzeczeniem o niepełnosprawności – pomagamy firmom w znajdowaniu wartościowych pracowników i budowaniu inkluzywnych zespołów

Inkluzywność w praktyce

Towarzyszymy pracownikom w procesach adaptacji w nowych wyzwaniach zawodowych. Jednocześnie pomagamy firmom i organizacjom budować inkluzywne zespoły, w których różnorodność staje się siłą w ich strukturach.

Szkolenia

Szkolimy kadrę i menedżerów z zakresu inkluzywności, dostępności, zarządzania różnorodnością oraz compliance, przygotowując firmy do pracy z osobami z niepełnosprawnością.

Audyty

Prowadzimy audyty dostępności informacyjno-komunikacyjnej, architektonicznej i cyfrowej, a także dostosowujemy przestrzeń i komunikację do realnych potrzeb pracowników.

Wspieranie rozwoju

Aktywnie wspieramy rozwój przedsiębiorczości osób z niepełnosprawnościami – oferujemy doradztwo biznesowe, mentoring, szkolenia i pomoc w tworzeniu strategii rozwoju.

Zatrudnienie wspomagane

Ściśle współpracujemy z pracodawcami i pracownikami, żeby zapewnić kompleksową opiekę na każdym etapie zatrudnienia. Gwarantujemy również indywidualne wsparcie asystentów pracy

Statut fundacji

Fundacja Szklane Domy działa zgodnie z Ustawą o fundacjach z dnia
6 kwietnia 1984 r., innymi ustawami regulującymi jej działalność,
statutem oraz zawartymi umowami.

Nasz statut dostępny jest poniżej:

Działamy dwutorowo – z jednej strony skupiamy się na pomaganiu pracodawcom w znajdowaniu wartościowych pracowników i wdrażaniu kompleksowych rozwiązań adaptacyjnych dla różnorodności w zespołach, a z drugiej aktywizujemy zawodowo i społecznie tych, którzy potrzebują nowego startu.
Wspieramy osoby z niepełnosprawnością, przeciwdziałając ich marginalizacji i bezrobociu.

Biznes z wartościami zaczyna się tutaj

Rozważasz zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami?
Porozmawiajmy!

Zadzwoń lub napisz do nas